Über mich

Sabine Krause

Sabine Krause

54 Jahre Lebenserfahrung – 34 Jahre Berufserfahrung –        30 Jahre Kommunikationserfahrung – 29 Jahre Vertriebs-, Beratungs- und Trainingserfahrung – 18 Jahre Führungserfahrung – 15 Jahre Elternerfahrung –                   14 Jahre Coaching Erfahrung 54 Jahre Lebenserfahrung
34 Jahre Berufserfahrung
30 Jahre Kommunikations-
erfahrung
29 Jahre Vertriebs-, Beratungs- und Trainingserfahrung
18 Jahre Führungserfahrung
15 Jahre Elternerfahrung
14 Jahre Coaching-Erfahrung54 Jahre Lebenserfahrung
34 Jahre Berufserfahrung
30 Jahre Kommunikations-
erfahrung
29 Jahre Vertriebs-, Beratungs- und Trainingserfahrung
18 Jahre Führungserfahrung
15 Jahre Elternerfahrung
14 Jahre Coaching-Erfahrung

Aus der Medizin kommend, führte mein Berufsweg in die pharmazeutische Industrie, internationaler Konzern. Später dann Sprung in eine andere Branche, Hotellerie, Geschäftsleitung. Auf meinem Berufsweg erlebte und erlernte ich den Umgang mit Change, – innen wie auch außen im Markt -,  unterschiedliche Unternehmenskulturen, Führungsaufgaben, Vertrieb und Marketing und allem voran der Umgang mit Menschen in ganz unterschiedlichen Kontexten.

Seit 12 Jahren freiberuflich im Bereich der Personal- und Persönlichkeitsentwicklung tätig. Mit Freude an den Themen Menschen, ihre Persönlichkeitsentwicklung und ihren Rollen in Systemen.    

Individuelles Coaching und Training mit Sabine Krause bedeutet, auf die Stärken Ihrer Persönlichkeit zu setzen. Meine Haltung ist wertschätzend, lösungsorientiert, schnell und effektiv.

Ich arbeite seit mehr als 12 Jahren als Coach und als Trainerin. Meine Schwerpunkte liegen in den Themen Führung (über alle Ebenen), Kommunikation und Konfliktcoaching/-moderation.

Im Fokus meiner Arbeit als Coach liegt der Mensch mit seiner individuellen Persönlichkeit, in seiner Funktion, mit seinem Potential, seine Arbeitsbeziehungen und die Anforderung des Unternehmens an den Mitarbeiter. Ein komplexer Balanceakt.

Mein Arbeitsmittelpunkt für Einzelcoachings ist der Raum Köln, Düsseldorf, Aachen und Bonn. Im Rahmen von Teamcoachings und Trainings arbeite ich deutschlandweit.

  

Mein Lieblingszitat:

80% der Wahrnehmungen unserer Welt sind reine 
Projektionen. Und der größte Teil der übrigen 20% 
ebenfalls.    Fritz Perls  

Methodenkompetenz Coaching, Training, Moderation, Prozessbegleitung: 

  • Auditierter Business-Coach (Steinbeis Hochschule Berlin)
  • Neurolinguistisches Programmieren, Abschluss Master und Trainer
  • Zertifizierte Lehrtrainerin, DVNLP
  • Zertifikate System- und Strukturaufstellung, „Arbeit mit Systemen“
  • Zertifikate „Grundlagen der aktuellen therapeutischen Verfahren der humanistischen  Psychologie
  • Transaktionsanalyse
  • Provokative Intervention
  • Moderations- und Präsentationstechniken
  • Improvisationstheater
  • Coach, Trainer, Berater von Rundstedt, Düsseldorf
  • Coach, Haufe Akademie

Ihr persönliches Ziel kann erreicht werden durch:

  • Coaching und Training
  • Konfliktmoderation
  • Prozessbegleitung mit individuell erstelltem Konzept
  • Kreativ- und Innovations-Workshops
  • Einzel- und Gruppen-/Teamcoaching
  • Kunden sind Führungskräfte aller Ebenen, Fachspezialisten,  High-Potentials und Mitarbeiter-Teams
  • Im Bereich Training erhalten Sie hochwertige und zeitgemäße  Konzepte zu den  Themen:
    – Kommunikation
    – Führung
    – Arbeitsbeziehungen stärken
    – Motivation
    – Mitarbeiter-Gespräche führen
    – sowie individuelle, auf Ihre Situation maßgeschneiderte Konzepte.
  • Moderation von Meetings, Team- und Strategietagen, Konflikten oder Kreativ-Workshops.
  • Prozessbegleitung in Veränderungssituationen von Unternehmen.

Coaching findet bei uns statt, in Ihrem Unternehmen, am Telefon und via Skype.